Het CoachCafé
In het CoachCafé kunnen medewerkers, gedurende een korte maar krachtige coaching sessie hun belangrijkste werkgerelateerde of persoonlijke thema’s met een professionele coach bespreken.
Soorten Coachcafé’s
Open Coachcafé
Hier kunnen medewerkers van verschillende organisaties op inschrijven. Bijvoorbeeld van organisaties die zijn aangesloten bij een bepaald business netwerk, zoals het Coaching Nederland Business netwerk.
Deze open CoachCafé’s worden op verschillende locaties in het land georganiseerd en deelname is meestal kosteloos.
Incompany CoachCafé
Organisaties met meerdere werknemers kunnen ook exclusief voor hun organisatie een CoachCafé organiseren, al dan niet in samenwerking met ‘interne coaches’. De organisatie van het evenement vindt dan in samenwerking met de HR afdeling van de betreffende werkgever plaats.
Indien gewenst kan de organisatie een terugkoppeling van de coach(es) ontvangen inzake de rode draad die in de verschillende thema’s aan bod zijn gekomen. Uiteraard anoniem, maar wel zó informatief, dat HR er conclusies uit kan trekken.
Hoe het werkt
- De organisatie maakt binnen hun gelederen bekend dat medewerkers zich kunnen inschrijven voor deelname aan het CoachCafé.
- De medewerker schrijft zich in via het CoachCafé inschrijfformulier.
(Bij inschrijving van een deelnemer waarvan de werkgever niet bij ons bekend is, nemen we contact op met de HR afdeling van die werkgever). - Na inschrijving ontvangt de deelnemer een bevestiging met het verzoek al vast na te denken over diens coachvraag door het online intake-formulier in te vullen en bijvoorbeeld een persoonlijkheidsvragenlijst. Hierdoor komen, tijdens de coaching sessie, al veel sneller inzichten en oplossingen naar boven.
- Gesprekken met de coach variëren, afhankelijk van de opzet, meestal tussen de 25 en 45 minuten.
- Deelnemers worden uitgenodigd één of twee dagen na de coaching sessie een reflectieverslag in te vullen. Dit om het geleerde verder te bestendigen.
Voorwaarden
- In een coachingsessie kunnen deelnemers aspecten van zichzelf ontdekken die meer aandacht vragen dan in één sessie kan worden besproken.
Deelnemende organisaties dienen derhalve hun medewerker wel de mogelijkheid te bieden om de in de sessie naar boven gekomen issues in een vervolgtraject met de coach te kunnen afmaken. De hieraan verbonden kosten worden altijd vooraf aan de werkgever geoffreerd. - Deelname is toegankelijk voor medewerkers van organisaties, die een zakelijke relatie hebben met Coaching Nederland. Dat wil zeggen dat er vooraf altijd contact moet zijn geweest met de leidinggevende, de HR afdeling of de directie.
